65年7月的当兵档案与66年8月24日的身份证，如何确定退休时间？

退休时间通常依据档案最早记录确定，需综合考量。分析：在确定退休时间时，若档案与身份证信息不一致，一般会以档案中最早且可靠的记录为准。对于您的情况，65年7月的当兵档案作为较早的官方记录，可能被视为确定退休时间的主要依据。但具体还需考虑当地社保政策、档案的真实性及完整性等因素。提醒：若档案与身份证信息差异导致退休权益受损，或引发争议，表明问题已较为严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是通过行政途径，向社保局或档案管理部门申请核实并更正信息；二是若行政途径无法解决问题，可考虑通过司法途径，如提起诉讼来维护自身权益。选择建议：若信息差异不大，且行政途径有望快速解决问题，可优先选择行政途径；若差异较大，或行政途径受阻，应考虑寻求法律支持，通过司法途径解决。
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具体操作：1.行政途径：首先，向社保局或档案管理部门提交书面申请，附上相关证明材料（如当兵档案、身份证等），请求核实并更正信息。若部门拒绝更正或处理不当，可向上级部门申诉。2.司法途径：若行政途径无果，可咨询律师，准备充分的证据材料（包括档案、身份证、行政处理记录等），向法院提起诉讼。诉讼过程中，需积极参与庭审，据理力争。法院将依据事实和法律作出判决，维护您的合法权益。3.特殊情况：若存在特殊情况（如档案遗失、身份证信息被误改等），还需考虑采取额外的法律手段，如申请调查取证、鉴定等，以确保问题的公正解决。